計提職工福利費分錄

　　職工福利費是指企業為職工提供的除職工工資、獎金、津貼、納入工資總額管理的補貼、職工教育經費、社會保險費和補充養老保險費(年金)、補充醫療保險費及住房公積金以外的福利待遇支出。

　　職工福利費的開支范圍：

　　(1)職工醫藥費

　　(2)職工的生活困難補助，是指對生活困難的職工實際支付的定期補助和臨時性補助。包括因公或非因工負傷、殘廢需要的生活補助

　　(3)職工及其供養直系親屬的死亡待遇

　　(4)集體福利的補貼，包括職工浴室、理發室、洗衣房，哺乳室、托兒所等集體福利設施支出與收入相抵后的差額的補助，以及未設托兒所的托兒費補助和發給職工的修理費等。

　　(5)按規定發生的其他職工福利費，包括職工異地安家費、獨生子女費、喪葬補助費、撫恤費、探親假路費，以及符合企業職工福利費定義但沒有包括在本通知各條款項目中的其他支出。

　　計提職工福利費會計分錄：

　　(1)生產人員：

　　借：生產成本/管理費用/銷售費用等

　　貸：應付職工薪酬———職工福利

　　(2)發放時：

　　借：應付職工薪酬--職工福利費

　　貸：庫存現金/銀行存款

　　注：企業發生的職工福利費支出，不超過工資、薪金總額14%的部分，準予扣除。

交易性金融資產如何核算成本

　　交易性金融資產指的是企業打算通過積極管理和交易以獲取利潤的債權證券和權益證券。交易性金融資產的成本如何核算呢?

　　購入交易性金融資產時，計入“交易性金融資產—成本”科目，按照交易性金融資產取得時的公允價值作為其初始確認金額。

　　取得交易性金融資產，如果所支付的價款中包含已宣告但尚未發放的現金股利或已到付息期但尚未領取的債券利息，應當單獨確認為應收項目，計入“應收股利”或“應收利息”科目。

　　取得交易性金融資產，所發生的的相關費用，應當在發生時計入投資收益。這些費用包括：支付給代理機構、咨詢公司、券商的手續費、傭金等。

　　交易性金融資產有以下3個特點：

　　1、短期性，一般不超過1年;

　　2、可以活躍市場;

　　3、持有期間不計提資產減值損失。

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