一、茶葉商標轉讓的介紹和優(yōu)勢

　　商標45大類中，國人對茶類商標的需求性還是非常大的。茶，是我國特有的著名飲品之一。茶葉在我國有著源遠流長的歷史，不少朋友講茶葉當作居家、饋贈的首選較。茶葉的用途無外乎送禮、家庭使用、辦公用茶、投資收藏、茶館茶樓以及餐飲用茶。從這些用途可以得出茶葉消費群體可以分為五類：①禮品消費者、②家用消費者、③團體消費者、④收藏消費者、⑤服務性場所消費者。因而近年來，許多茶葉企業(yè)都明白了一個道理：茶葉市場其實是禮品市場，只有擁有自有品牌，才能讓茶葉銷售出去，也才能使企業(yè)更加強大。

　　那么建立品牌的第一步首先就是尋求一個合適的茶葉商標。公司想要新建立一個茶葉品牌，請問是注冊一個茶葉商標，還是找一個茶葉商標轉讓好呢？

　　其實，找一個茶葉商標轉讓比注冊茶葉商標來的更便捷。因為， 新申請一個茶葉商標到拿到注冊證一般需要2至3年的時間，在這期間，企業(yè)要生產(chǎn)經(jīng)營、要銷售產(chǎn)品，同時會作大量的廣告宣傳，印制產(chǎn)品內(nèi)外包裝，進行渠道建設，所需花費以數(shù)十萬計算。一旦茶葉商標注冊失敗，帶給企業(yè)的損失不可估計。尤其一些企業(yè)是做大做強后，需要一個新品牌，非常著急需要一個現(xiàn)成商標，可以立即投產(chǎn)使用的，因此茶葉商標轉讓成了首選的途徑。加上商標注冊越來越難注冊，茶葉商標轉讓就能迅速擁有自己的茶葉商標。

　　那么茶葉商標轉讓的優(yōu)勢有哪些呢？

　　1、茶葉商標轉讓時間短，企業(yè)可省去很多時間和金錢成本注冊茶葉商標。

　　2、茶葉商標轉讓成功率高。通過專業(yè)的茶葉商標轉讓平臺-企業(yè)好幫手商標轉讓平臺。進行茶葉商標轉讓，擁有資深的商標代理人全方面協(xié)助商標所有權人完成所有茶葉商標轉讓手續(xù)，為您的茶葉商標保駕護航。

　　3、茶葉商標轉讓風險小，可避免因商標近似或雷同而駁回的風險。

　　4、茶葉商標轉讓能迅速進入品牌化進程，提升企業(yè)形象。

二、天津商標轉讓會形成什么優(yōu)勢？

　　天津商標轉讓會形成什么優(yōu)勢？隨著大家對知識產(chǎn)權的看重，越來越多的人對擁有自主商標而開始通過各種方式尋找以及選擇與自己企業(yè)人文相似的商標作為門面。商標注冊固然是能設計出最符合企業(yè)的商標，企業(yè)有足夠的時間那么注冊商標顯然是最好的選擇，但是如果企業(yè)的時間對于注冊商標來說不是很多的話，商標轉讓或許就是最好的選擇。

　　商標轉讓即通過受讓人支付相應的轉讓費給轉讓人從而獲得商標的一種方式，通俗意義上來說，就是購買商標。那么購買商標存在什么優(yōu)勢呢？

　　①時間

　　購買商標時間很短，商標所有人和受讓人雙方辦完交接的一些資料和手續(xù)后，受讓人就可以直接使用該注冊商標投入市場。時間對于一個企業(yè)來說就是財富，權衡利益將時間花在更值得花的地方，有好的方法能夠節(jié)省時間，當然應該選擇節(jié)省時間而且對企業(yè)更有價值的方法獲取商標。

　　如果不是購買現(xiàn)成的商標，企業(yè)就要花時間在商標的名稱以及商標的基本構造上，一般商標的名稱需要符合一家企業(yè)的形象以及其自己銷售的商品或服務的類型。但是這些都只能在簡便的商標中表現(xiàn)出來，原創(chuàng)性還必須要高，否則萬一與其他商標構成相似商標解決起來又會為企業(yè)添麻煩。

　　購買商標不需要重新為商標命名，所有的所有都是已經(jīng)經(jīng)過商標局確定沒有相似商標的R標，在萬眾選一中總有適合自己企業(yè)的商標。

　　②成功率

　　大多數(shù)接觸過商標的企業(yè)都會知道商標申請有多么不易，風險高，通過率也低，因為商標品類就這么一點，想要使自己企業(yè)能夠在眾多企業(yè)中選擇合適的品類獲得商標實在不易，所以購買商標相對來說方便許多，談妥了價格，雙方之間達成一致即可。

　　這就是為什么越來越多的企業(yè)選擇為自己的企業(yè)購買商標，而購買商標的價格也是大小不一，依據(jù)商標名稱等來劃分，想要了解更具體的歡迎咨詢企業(yè)好幫手。

　　以上信息來源于國家知識產(chǎn)權局， 商標局下設綜合處、財務處、行政處、法律處、應訴復議處、宣傳與對外交流處、人事教育處、黨委(紀委)辦公室、駐中關村國家自主創(chuàng)新示范區(qū)辦事處、申請業(yè)務管理處、申請受理事務一至二處、審查管理一至二處、審查一至五處、審查事務管理處、審查事務一至五處、國際注冊一至三處、異議形式審查處、異議審查一至八處、評審案件受理處、評審一至九處、評審事務處、文檔事務處、數(shù)據(jù)信息管理處、信息化項目管理處、信息化運行管理處52個職能處，編制3654人。