小規模納稅人怎么交養老保險

小規模納稅人,是需要繳納個人所得稅跟社保的.

一、只要小規模納稅人雇傭員工,就要按個人所得稅法計算員工工資薪金所得應代扣代繳個人所得稅金額,并于每月代扣代繳,申報.否則,要對企業處以少代扣代繳稅款1倍以上3倍以下罰款.

二、社會保險是國家強制性要求購買的一種保險,國家發展社會保險事業,建立社會保險制度,建立社會保險基金,目的使勞動者在年老、患病工傷、失業、生育等情況下,獲得幫助,享受保險待遇.我國《勞動法》《社會保險法》都明文規定,用人單位為勞動者繳納社會保險是用人單位的法定義務,明顯具有國家強制性的特點,用人單位不得以任何借口和理由拒絕承擔該項法定義務.

小規模納稅人可以為員工交幾項社保?

小規模納稅人可以為員工繳納醫療、養老、失業、工傷、生育五種基本保險.

根據《中華人民共和國社會保險法》第五十八條 用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記.未辦理社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費.

自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員,應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記.國家建立全國統一的個人社會保障號碼.個人社會保障號碼為公民身份號碼.

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