我公司是做化妝品零售的,是代理商.每個(gè)月公司的員工都有100元的化妝費(fèi)作為福利,此100元只能拿公司的商品不給現(xiàn)金的,而且拿的商品還是按零售價(jià)格算的不是按進(jìn)價(jià).請(qǐng)問如果此100元全部拿完商品的怎樣做帳務(wù)處理,沒拿完繼續(xù)累積的又怎么處理?
1、如果這些獎(jiǎng)品不是你公司經(jīng)營(yíng)的商品,請(qǐng)?jiān)趹?yīng)付福利費(fèi)中列支:
借:應(yīng)付福利費(fèi)
貸:有關(guān)科目
2、如果這些獎(jiǎng)品是你公司經(jīng)營(yíng)的商品,請(qǐng)作視同銷售處理,即按市場(chǎng)銷售價(jià)格交納增值稅銷項(xiàng)稅額,按成本價(jià)結(jié)轉(zhuǎn)成本,年未在所得稅匯算清繳的時(shí)候,一定記得要做納稅調(diào)增,分錄如下:
借:應(yīng)付福利費(fèi)
貸:應(yīng)交稅金--應(yīng)交增值稅--銷項(xiàng)稅額(市場(chǎng)銷售價(jià)格*稅率)
一、發(fā)給員工的獎(jiǎng)金屬于職工薪酬的一部分,應(yīng)按照員工提供服務(wù)的受益對(duì)象計(jì)入有關(guān)的成本費(fèi)用中,同時(shí)確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬.會(huì)計(jì)分錄:
1、計(jì)算應(yīng)付員工獎(jiǎng)金時(shí)
借:生產(chǎn)成本、制造費(fèi)用、管理費(fèi)用、銷售費(fèi)用、在建工程、研發(fā)支出等
貸:應(yīng)付職工薪酬--工資、獎(jiǎng)金、津貼
2、發(fā)放獎(jiǎng)金時(shí)
借:應(yīng)付職工薪酬--工資、獎(jiǎng)金、津貼
貸:銀行存款或庫(kù)存現(xiàn)金
二、說明
1、《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第9號(hào)--職工薪酬》規(guī)定,職工薪酬是企業(yè)因職工提供服務(wù)而支付或放棄的所有對(duì)價(jià).其中包括:職工工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼.是指按照構(gòu)成工資總額的計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、支付給職工的超額勞動(dòng)報(bào)酬和增收節(jié)支的勞動(dòng)報(bào)酬、為了補(bǔ)償職工特殊或額外的勞動(dòng)消耗和因其他特殊原因支付給職工的津貼,以及為了保證職工工資水平不受物價(jià)影響支付給職工的物價(jià)補(bǔ)貼等.
2、準(zhǔn)則規(guī)定,企業(yè)應(yīng)當(dāng)在職工為其提供服務(wù)的會(huì)計(jì)期間,將應(yīng)付的職工薪酬確認(rèn)為負(fù)債,除因解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系給予的補(bǔ)償外,應(yīng)當(dāng)根據(jù)職工提供服務(wù)的受益對(duì)象,分別下列情況處理:
(1)應(yīng)由生產(chǎn)產(chǎn)品、提供勞務(wù)負(fù)擔(dān)的職工薪酬,計(jì)入產(chǎn)品成本或勞務(wù)成本.
(2)應(yīng)由在建工程、無形資產(chǎn)負(fù)擔(dān)的職工薪酬,計(jì)入固定資產(chǎn)或無形資產(chǎn)成本.
(3)除直接生產(chǎn)人員、直接提供勞務(wù)人員、建造固定資產(chǎn)人員、開發(fā)無形資產(chǎn)人員以外的職工,包括公司總部管理人員、董事會(huì)成員、監(jiān)事會(huì)成員等人員相關(guān)的職工薪酬,因難以確定直接對(duì)應(yīng)的受益對(duì)象,均應(yīng)當(dāng)在發(fā)生時(shí)計(jì)入當(dāng)期損益.
3、準(zhǔn)則設(shè)置了第2211號(hào)" 應(yīng)付職工薪酬"科目核算企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬.
(1)企業(yè)發(fā)生應(yīng)付職工薪酬的主要賬務(wù)處理.
a)生產(chǎn)部門人員的職工薪酬,借記"生產(chǎn)成本"、"制造費(fèi)用"、"勞務(wù)成本"等科目,貸記本科目.
b)應(yīng)由在建工程、研發(fā)支出負(fù)擔(dān)的職工薪酬,借記"在建工程"、"研發(fā)支出"等科目,貸記本科目.
c)管理部門人員、銷售人員的職工薪酬,借記"管理費(fèi)用"或"銷售費(fèi)用"科目,貸記本科目.
(2)向職工支付工資、獎(jiǎng)金、津貼、福利費(fèi)等,從應(yīng)付職工薪酬中扣還的各種款項(xiàng)(代墊的家屬藥費(fèi)、個(gè)人所得稅等)等,借記本科目,貸記"銀行存款"、"庫(kù)存現(xiàn)金"、"其他應(yīng)收款"、"應(yīng)交稅費(fèi)--應(yīng)交個(gè)人所得稅"等科目.
業(yè)務(wù)員的獎(jiǎng)勵(lì)如何進(jìn)行會(huì)計(jì)處理?在本文中,小編對(duì)于這個(gè)問題的解答是通過一個(gè)化妝品公司的業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)進(jìn)行分解的,這個(gè)示例中的獎(jiǎng)品是公司自己生產(chǎn)的化妝品,在這里還出現(xiàn)了一個(gè)問題就是有的員工沒有領(lǐng)取,小編不多言了,大家自己了解吧.
1、計(jì)算應(yīng)付員工獎(jiǎng)金時(shí)借:生產(chǎn)成本、制造費(fèi)用、管理費(fèi)用、銷售費(fèi)用、在建工程、研發(fā)支出等貸:應(yīng)付職工薪酬——工資、獎(jiǎng)金、津貼2、發(fā)放獎(jiǎng)金時(shí)借:應(yīng)付職工薪酬——工...
1、計(jì)算應(yīng)付員工獎(jiǎng)金時(shí)借:生產(chǎn)成本、制造費(fèi)用、管理費(fèi)用、銷售費(fèi)用、在建工程、研發(fā)支出等貸:應(yīng)付職工薪酬——工資、獎(jiǎng)金、津貼2、發(fā)放獎(jiǎng)金時(shí)借:應(yīng)付職工薪酬—...
答:職工培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)(職工培訓(xùn)費(fèi))應(yīng)計(jì)入應(yīng)付職工薪酬科目,二級(jí)明細(xì)科目可設(shè)置職工教育經(jīng)費(fèi)。1、計(jì)提職工培訓(xùn)費(fèi)時(shí),會(huì)計(jì)分錄為:借:管理費(fèi)用貸:應(yīng)付職工薪酬——職工教育經(jīng)費(fèi)...
企業(yè)應(yīng)當(dāng)在職工為其提供服務(wù)的會(huì)計(jì)期間,將應(yīng)付的職工薪酬確認(rèn)為負(fù)債,除因解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系給予的補(bǔ)償外,應(yīng)當(dāng)根據(jù)職工提供服務(wù)的受益對(duì)象,分別下列情況處理:(1)應(yīng)由...
就直接作:借:應(yīng)付工資—(明細(xì)科目)貸:現(xiàn)金回答者:人生征途路漫漫級(jí)別:學(xué)長(zhǎng)(2005-06-0511:26:18)還應(yīng)該說明的是,這部分獎(jiǎng)勵(lì)給優(yōu)秀員工的獎(jiǎng)金,還應(yīng)當(dāng)計(jì)算個(gè)人當(dāng)...
獎(jiǎng)金的會(huì)計(jì)處理一般是并入工資,一齊以“工資薪金所得”申報(bào)個(gè)稅,企業(yè)按工資在賬上列支。或者是要求員工提交相同金額的發(fā)票,以費(fèi)用報(bào)銷的名義發(fā)放獎(jiǎng)金,企業(yè)按發(fā)票記賬...
借:應(yīng)付職工薪酬——職工福利貸:銀行存款借:制造費(fèi)用貸:應(yīng)付職工薪酬——職工福利
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