發工資走公賬還是私賬有什么區別

　　發工資走公賬或走私賬都是可以的,只要能按時足額發放即可。但是發工資走公賬可以增加管理費用,在繳納企業所得稅的時候可以用來作為抵扣使用,所以一般企業在發放工資時...

　　你這樣問就說明你們公司有兩套賬了。肯定走公賬,增加管理費用,以后可以少交企業所得稅。而且工資總額還是福利費、職工教育經費等的計稅基礎。

　　1、工資走公賬和私賬的區別:公帳除了要交稅收外,還有財政局(所),稅務局(所)不定期的每年只少一次的查帳。而且不允許白條和普通收據。如果用作送禮給上級的話,屬于行賄,...

　　單位給員工發工資一般是走公賬的,而且這個是要在公司的賬上體現,還有是要作為繳稅,為員工繳納社保公積金的依據。有些單位在帳外發工資,這樣是不對的,違反了相關法規。

　　行政法規和國務院財政、稅務主管部門的規定設置賬簿,根據合法、有效憑證記賬,進行核算。當然也包括員工的工資的核算。所以員工的工資應該走公賬,不應走私賬。

　　發工資不走公賬屬于偷稅,可以向稅務部門舉報。偷稅漏稅公司財務經理不構成犯罪的,公司承擔行政處罰的責任構成犯罪的,公司直接負責的主管人員和其他直接責任人員要承擔...

　　是祝小錢給員工發工資不走公賬,對員工有哪些危害?我覺得你不走公帳,可能發的工資不是正常的錢,應該走賬