如果只是針對企業所得稅的話,那其實可以看一下國家財稅2000第91號文件。
《國務院關于個人獨資企業和合伙企業征收所得稅問題的通知》(國發〔2000〕16號)明確:
自2000年1月1日起,對個人獨資企業停止征收企業所得稅,其投資者的生產經營所得,比照個體工商戶的生產、經營所得征收個人所得稅。具體稅收政策的征收辦法由國家財稅主管部門另行制定。
相應地,《財政部、國家稅務總局關于印發<關于個人獨資企業和合伙企業投資者征收個人所得稅的規定>的通知》(財稅〔2000〕91號)明確了個人獨資企業征收個人所得稅相關規定。
從這個文件看,個人獨資企業直接就不用交企業所得稅了。這不就一步到位了嗎?
而且現在很多地方也設立了經濟園區,給與個人經營所得稅很大的優惠。結合這兩個政策。就可以很好的優化自己的稅收負擔。獲得更多的資金來發展自己的企業。
1、充分利用稅收優惠政策,并做好投資地區與行業選擇。開展稅務籌劃的一個重要條件就是投資于不同的地區和不同的行業以享受不同的稅收優惠政策。目前,企業所得稅稅收優惠政策形成了以產業優惠為主、區域優惠為輔、兼顧社會進步的新的稅收優惠格局。
2、利用企業組織形式開展稅務籌劃。企業可以通過合理利用企業的組織形式,對企業的納稅情況進行籌劃。不同的組織形式分別使用獨立納稅和匯總納稅,會對總機構的稅收負擔產生影響。
3、利用折舊方法開展稅務籌劃。 折舊是為了彌補固定資產的損耗而轉移到成本或期間費用中計提的那一部分價值,折舊的計提直接關系到企業當期成本、費用的大小,利潤的高低和應納所得稅的多少。折舊具有抵稅作用,采用不同的折舊方法,所需繳納的所得稅稅款也不相同。
4、利用存貨計價方法開展稅務籌劃。 存貨是確定構成主營業務成本核算的重要內容,對于產品成本、企業利潤及所得稅都有較大的影響。
5、利用收入確認時間的選擇開展稅務籌劃。企業在銷售方式上的選擇不同對企業資金的流入和企業收益的實現有著不同的影響,不同的銷售方式在稅法上確認收入的時間也是不同的。
企業所得稅從以下四方面納稅籌劃:
一、選擇投資地區由於國家稅收政策在不同區域內有不同的優惠規定,因此企業在擴大經營對外投資時,可根據不同的稅收政策,相應選擇低稅負地區進行投資。
二、選擇材料計價方法材料是企業?品的重要組成部分,材料價格又是生?成本的重要組成部分,那?,材料價格波動必然影響?品成本變動。
因此,企業材料費用如何計入成本,將直接影響當期成本值的大小,并且通過成本影響利潤>利潤,進而影響所得稅的大小。
目前,按我國財務制度規定,企業材料費用計入成本的計價方法有先進先出法、加權平均法、移動平均法、個別計價法、後進先出法。
而不同的計價方法對企業成本、利潤及納稅影響甚大。
因此,采用何種計算方法既是企業財務管理的重要步驟,也是稅收籌劃的重要內容。
當材料價格不斷上漲時,後進的材料先出去,計入成本的費用就高;而先進先出法勢必使計入成本的費用較低。
企業可根據實際情況,靈活選擇使用。
如果企業正處所得稅的免稅期,也就意味著企業獲得的利潤越多,其得到的免稅額就越多,這樣,企業就可以通過選擇先進先出法計算材料費用,以減少材料費用的當期攤入,擴大當期利潤;相反,如果企業正處於徵稅期,其實現利潤越多,則繳納所得稅越多,那?,企業就可以選擇後進先出法,將當期的材料費用盡量擴大,以達到減少當期利潤,推遲納稅期的目的。
不過,應注意到會計制度和稅法相關規定,企業一旦選定了某一種計價方法,在一定時期內不得隨意變更。
三、選擇固定資?折舊計算方法企業對固定資?的折舊核算是企業成本分攤的過程,即將固定資?的取得成本按合理而系統的方法,在它的估計有效使用期間內進行攤配。
從企業稅負來看,在累進稅率的情況下,采用直線攤銷法使企業承擔的稅負最輕。
而快速折舊法較差。
這是因?直線攤銷法使折舊平均攤入成本,有效地遏制某一年內利潤過於集中,適用較高稅率,而別的年份利潤又驟減。
相反,加速折舊法把利潤集中在後幾年,必然導致後幾年承擔較高稅率的稅負。
但在比例稅率的情況下,采用加速折舊法,對企業更?有利。
因?加速折舊法可使固定資?成本在使用期限內加快得到補償,企業前期利潤少,納稅少;後期利潤多,納稅較多,從而起到延期納稅的作用。
但是,在具體選擇折舊計算方法時應首先遵守稅法和財務制度的有關規定。
四、選擇費用分攤方法企業在生?經營中發生的主要費用包括財務費用、管理費用和?品銷售費用。
這些費用的多少將會直接影響成本的大小。
同樣,不同的費用分攤方式也會擴大或縮小企業成本,從而影響企業利潤水平,因此企業可以選擇有利的方法來計算成本。
但是,采用何種費用攤銷方法,必須符合稅法和會計制度的有關規定,否則,稅務機關將會對企業的利潤予以調整,并按調整後的利潤計算并徵收應納稅額。
五、選擇就業人員現行稅法中有一些鼓勵安置待業人員的所得稅優惠政策,比如新辦的勞動就業服務企業,當年安置城鎮待業人員超過企業從業人員總數60%的,經主管稅務機關審核批準,可免征所得稅3年。
企業免稅期滿後,當年新安置待業人員占企業原從業人員總數30%以上的,經主管稅務機關審核批準,可減半徵收所得稅2年。
因此,企業可以根據自身的情況,在適當的崗位上安置相應的上列人員,以期達到減免徵收所得稅的目的。
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